Best Online Casinos
1. Sol Casino
Free Sign-Up Bonus: 90 Free Spins ( Free Sign-Up Bonus Link )
First Deposit Bonus: 100% up to €/$ 500 ( Registration Link )
2. Fresh Casino
Free Sign-Up Bonus: 150 Free Spins ( Free Sign-Up Bonus Link )
First Deposit Bonus: 100% up to €/$ 300 ( Registration Link )
3. Jet Casino
Free Sign-Up Bonus: 100 Free Spins ( Free Sign-Up Bonus Link )
First Deposit Bonus: 100% up to €/$ 1000 ( Registration Link )
Что вает понятkuuta става? – Пт
nataldream
Оиковано211. maaliskuuta 2019 в 23:37
Оиковано211. maaliskuuta 2019 в 23:37
Тарифная ставка – фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы – минимальные оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника государственного или муниципального учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимирющющих и социалных ыаkuuta.
Когда говорят “работать на 0,5 ставки”, по общему правилу подразумевают неполное рабочее время, т.nojalla. работу не 8 часов в день(если рассматривать 40-часовую рабочую неделю), а 4 часа, соответственно и заработная плата в этом случае начисляется пропорционально отработанному времени.
Роота на 1,5 стави – это оновная рота “на став” + 0,5 стави по совестителтвттвттвтвттв+. Еси иходить из 40-часов рабочей недели, то день на 1,5 стави полчаетс 12 часов рабоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоыоытыытыоыоintä.
Сверхурочная работа выполняется по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени, а при суммированном учете рабочего времени – сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.
То есть при работе на 1,5 ставки сверхурочными будут считаться часы работы начиная с 13-го, а при суммированном учете рабочего времени – сверх полуторакратной нормы часов за учетный период.